Στην Ελλάδα μας αρέσει να επισημαίνουμε -τουλάχιστον τις περισσότερες φορές- μόνο τα αρνητικά. Αλλά πολλές φορές υπάρχουν και ουκ ολίγα θετικά δείγματα ότι κάτι γίνεται σωστά. Και επειδή είμαστε μία στήλη που ασχολούμαστε με τα θέματα που άπτονται των ψηφιακών τεχνολογιών δεν θα αναφερθώ στο πόσα έχουν γίνει στον δημόσιο τομέα. Αλλά στο ότι γίνονται αρκετά και σε επίπεδο ιδιωτικών επιχειρήσεων.
Όσον αφορά στην αξιοποίηση των ψηφιακών τεχνολογιών από τον ιδιωτικό τομέα, η άποψη μου είναι ότι η Ελλάδα είναι μία αγορά δύο ταχυτήτων. Όπερ σημαίνει ότι υπάρχουν πολλές επιχειρήσεις -με το ποσοστό αυτών να κινείται κάπου μεταξύ του 30% και 40%- που κάνουν κινήσεις, οι οποίες «το παλεύουν», ασχολούνται και ψάχνουν το κάτι παραπάνω. Αλλά υπάρχουν και οι υπόλοιπες, η συντριπτική πλειοψηφία των οποίων δεν ασχολούνται, υποστηρίζοντας ότι «αυτά δεν είναι για εμάς» και «εγώ ξέρω καλύτερα και έτσι λειτουργούμε τόσα χρόνια»...
Αυτό που πρέπει να γίνει κατανοητό, είναι ότι όταν λέμε ότι η Ελλάδα είναι πίσω στην αξιοποίηση των ψηφιακών τεχνολογιών, εννοούμε ότι είμαστε πίσω στον μέσο όρο. Το πρόβλημα δεν είναι με τις εταιρείες της πρώτης ταχύτητας, οι οποίες ψάχνονται για το πως θα γίνουν περισσότερο ανταγωνιστικές και παραγωγικές. Το πρόβλημα είναι με τις επιχειρήσεις της δεύτερης ταχύτητας, οι οποίες δεν ασχολούνται, αλλά προτιμούν να ρίχνουν τις ευθύνες στους άλλους... Γιατί όταν πραγματικά θες, μπορείς να βρεις και το χρόνο και τη διάθεση να ψάξεις λίγο παραπάνω για τους τρόπους που οι ψηφιακές τεχνολογίες θα σε βοηθήσουν να κάνεις το επόμενο βήμα. Δεν είναι θέμα δυνατοτήτων, είναι θέμα θέλησης και κυρίως νοοτροπίας.
Η εποχή που ξεκινούσες να εργάζεσαι σε έναν τομέα ή μία επιχείρηση και θα έμενες για πάντα εκεί, έχει περάσει εδώ και πολλά χρόνια. Είμαστε σε μία εποχή που μπορεί να ξεκινάς να εργάζεσαι σε έναν κλάδο και μέχρι να βγεις στη σύνταξη μπορεί να έχεις αλλάξει 3-4 τομείς στην καρριέρα σου. Μπορεί να ξεκινάς να εργάζεσαι στο μάρκετινγκ και να καταλήγεις μετά από μερικά χρόνια στις πωλήσεις ή ακόμη και στα logistics. Είναι λίγες οι περιπτώσεις που εργαζόμενοι παραμένουν στον ίδιο τομέα και στον ίδιο χώρο για όλη την καρριέρα τους.
Το ίδιο ισχύει και για τις επιχειρήσεις, οι οποίες αλλάζουν διαρκώς και επεκτείνονται σε νέους τομείς ή αλλάζουν πλήρως τη δραστηριότητά τους. Αυτός είναι ο επιχειρηματικός μετασχηματισμός και εκεί χρειάζεσαι ψηφιακές τεχνολογίες και εργαλεία για να τον υλοποιήσεις. Και αυτό είναι στην πραγματικότητα αυτό που αποκαλούμε «ψηφιακό μετασχηματισμό».
Προφανώς, τώρα βρισκόμαστε μπροστά σε μία νέα αλλαγή λόγω του ΑΙ, καθώς οι εφαρμογές τεχνητής νοημοσύνης δίνουν επιπλέον ευκαιρίες. Και για να τις αξιοποιήσεις χρειάζεται προσπάθεια και -κυρίως- αλλαγή νοοτροπίας. Ώστε από τη δεύτερη «ταχύτητα» να ανέβεις στην «πρώτη».
